雑誌『オルタナ』４１号に、
連載コラム

「オルタナティブ経営論」第７回

が掲載されました。

第７回のタイトルは、

日本企業にとって「人材」とは何か？

です。

今回のコラムでは、
企業の「人材観」について、

「一隅を照らす、これ国の宝なり」

という最澄の言葉を紹介しながら、
欧米と日本における「腕を磨く」ことの目的の違いや、
日本型経営の根本にある「道」の思想について、語っています。

『オルタナ』４１号のこの記事は、
下記ＵＲＬから、ＰＤＦでご覧いただけます。
　http://bit.ly/1DAKNH7

また、同連載コラムの過去の記事は、
下記ＵＲＬから、ＰＤＦでご覧いただけます。

　第６回　日本企業にとって「社会貢献」とは何か？
　　http://bit.ly/1NykiXf
　第５回　日本型経営の根底にある社会貢献を重視する「労働観」
　　http://bit.ly/17hVOno
　第４回　日本型経営が重視する「目に見えない四つの報酬」
　　http://bit.ly/1tyJnNz
　第３回　日本型経営が古くから大切にしてきた価値
　　http://bit.ly/1okIAqY
　第２回　「目に見えない資本」を重視する日本型経営
　　http://bit.ly/TQfNCp
　第１回　日本型経営の新たな復活が始まる
　　http://bit.ly/1n5RRBO

なお、この連載に関連した著書

『目に見えない資本主義』（東洋経済新報社）

は、下記のアマゾンＵＲＬを、ご覧ください。
http://amzn.to/1nfTxxB